Rekruttere Økonomiassistent
Dags at rekruttere økonomiassistent?
Så er du kommet til det rette sted. En økonomiassistent hjælper med den daglige økonomi og bogføring i virksomheden. I større økonomiafdelinger findes der ofte flere økonomiassistenter med forskellige specialer – fx debitorstyring, kreditorstyring eller lønadministration. Opgaverne varierer afhængigt af organisationens struktur, men omfatter typisk:
Rekruttere økonomiassistent – typiske arbejdsopgaver
- Bogføring: Registrering af virksomhedens finansielle transaktioner i bogføringssystemet.
- Fakturahåndtering: Håndtering og registrering af leverandørfakturaer og sikring af rettidig betaling.
- Betalinger: Udførsel af betalinger til leverandører og medarbejdere.
- Afstemninger: Afstemning af bankkonti, debitorer og kreditorer.
- Skattehåndtering: Indberetning af moms og A-skat mv.
- Rapportering: Udarbejdelse af balancer og resultatopgørelser.
- Kundeservice: Kundesupport relateret til fakturaer og betalinger kan også indgå.
Rekruttere den rette økonomiassistent til din virksomhed
En økonomiassistent refererer typisk til en regnskabsansvarlig eller økonomichef. Stillingen kræver grundlæggende forståelse for bogføring og økonomi, samt gode IT-kompetencer. Nogle arbejdsgivere foretrækker kandidater med en bacheloruddannelse i økonomi, mens andre lægger vægt på relevant erhvervserfaring eller en erhvervsuddannelse inden for økonomi og regnskab.
Vi hjælper dig med at rekruttere økonomiassistent
Hos TB-Group har vi mange års erfaring med headhunting af roller inden for økonomi, jura og ledelse. Vi har et veletableret og opdateret netværk af økonomiprofiler i danske byer som København, Aarhus, Odense, Aalborg, Esbjerg og Vejle.
Vi arbejder udelukkende med headhunting for at finde de bedst egnede kandidater til interview. Mange er allerede i faste stillinger og søger ikke aktivt – men de kan være åbne for nye muligheder, hvis den rigtige kontakt etableres.
Sådan lykkes du med at rekruttere økonomiassistent
Headhunting:
Planlæg med god tid og identificér kommende behov og kompetencegab. Vi har allerede kontakt med relevante kandidater – og kan derfor hurtigt skabe engagement.
Proaktiv rekruttering:
Hos TB-Group har vi en aktiv kandidatdatabase, som du kan bruge proaktivt. Det mindsker stress, når behovet opstår pludseligt – og skaber tryghed i processen.
Gennemtænk dit tilbud:
Attraktive profiler tiltrækkes med mere end løn. Tænk på kultur, fleksibilitet, udviklingsmuligheder, efteruddannelse og work-life balance – det gør en forskel for beslutningen om jobskifte.
Hvad tjener en økonomiassistent i Danmark?
Ifølge Jobindex ligger gennemsnitslønnen for en økonomiassistent i Danmark på ca. 33.000–36.000 DKK pr. måned.
Lønnen afhænger af erfaring, branche og geografisk placering.
Kilde: Jobindex – Tjek din løn som økonomiassistent
Fyll i formuläret för att beställa en gratis kandidatlista för denna roll.
Vi tar en kostnadsfri titt i vårt kandidatnätverk. Du förbinder dig inte till någonting. Vi kontaktar dig så snart vi har en kandidatlista redo.
Ofte stillede spørgsmål om vores tjeneste
Japp. Har du en stundande rekrytering att starta igång så kan vi kika in ivårt kandidatnätverk redan innan du har bestämt dig för om du vill samarbeta med oss. Vi får chansen att visa vad vi går för och även stämma av så vi uppfattat din kravprofil korrekt. Du får möjlighet att se om vi kan leverera det du eftersöker - innan du betalat en krona för våra tjänster.
Tre saker skiljer oss markant från våra branschkollegor. 1) Priset. Vi jobbar med en låg fast månadsavgift inom vilken vi levererar intervjuredo kandidater som matchar er kravprofil. Våra branschkollegor jobbar traditionellt sett med ett högre fast pris, många gånger motsvarande tre månadslöner för den profil som ska tillsättas. You do the math, men så gott som alltid blir vår metod mer prisvärd. 2) Inga uppsägnings- eller bindningstider. Vi har i våra standardpaket varken uppsägnings- eller bindningstider. Vi vill jobba med kunder som vill jobba med oss. 3) Flexibiliteten. Du väljer ditt paket samt eventuella add ons du vill få med i våra tjänster. Vi hjälper dig med de bitar i rekryteringen som du behöver hjälp med och har flexibla upplägg som passar såväl små som stora företag.
Ja, våra rekryterare jobbar rikstäckande i Sverige och vi har även ett kontor med lokala rekryterare i Norge.
Vi har olika paket som sträcker sig olika långt in i processen. Startläget är att förse er med screenade och intervjuredo kandidater som matchar er kravprofil. Vill ni ha med oss längre in i processen finns det paket för det.
Vi har många rekryterare tillika branschspecialister hos oss och täcker upp de allra flesta branscherna. Här kan du läsa mer om de branscher som vi rekryterar allra mest till.
Självklart. Du trycker bokstavligt talat på pausa-knappen när du vill eller kontakta din rekryterare.
Du får ett dedikerat team med branschspecialiserade rekryterare som förser dig med en kontinuerlig ström av kandidater. Välj det paket som passar dina behov, tryck på startknappen och starta igång din rekrytering av morgondagens stjärnor. Pausa när du vill. Vi har inga uppsägnings- eller bindningstider.
Vi ved alt om branchen
.webp)