Blogg

TB-Group har på kort tid blitt en ledende aktør innen headhunting gjennom vår innovative, prisgunstige og fleksible rekrutteringsmodell.

Att hitta och utveckla bra ledare är avgörande för en framgångsrik arbetsplats. Forskning visar att dåligt ledarskap kan ha betydande negativa effekter på både individuell hälsa och företagets resultat.

På TB-Group rekryterar vi åt många bolag inom IT / Tech och har därmed i tidigt skede uppmärksammat behovet av en rad nya arbetsroller och kompetenser som efterfrågas.

Behöver du rekrytera personal i Linköping eller Norrköping? Låt oss på TB-Group hjälpa dig! Vi har ett stort och uppdaterat kontaktnät och lång erfarenhet av arbetsmarknaden i dessa städer.

Behöver du rekrytera personal i Linköping eller Norrköping? Låt oss på TB-Group hjälpa dig! Vi har ett stort och uppdaterat kontaktnät och lång erfarenhet av arbetsmarknaden i dessa städer.

Att rekrytera högpresterande och självgående medarbetare kan vara en utmaning, särskilt när de redan har ett jobb. Här är fem steg för att rekrytera självgående medarbetare som redan har ett annat jobb.

Har du koll på olika anställningsformerna och hur de fungerar? Vad är skillnaden mellan de olika anställningsformerna och varför är det viktigt för dig som arbetsgivare att veta som gäller?

Ev av de stora trenderna 2023 inom rekrytering är så kallad "Quiet Hiring" – eller tyst rekrytering. Quiet hiring är ett tillvägagångssätt där företag diskret letar efter och anställer kandidater utan att marknadsföra sina vakanser offentligt.

Behöver du rekrytera i Stockholm? Vi har ett stort och uppdaterat kontaktnät och lång erfarenhet av headhunting i Stockholm.

Vi har testat att skriva en jobbannons via ChatGPT. Efter några varv landade vi i en skaplig jobbannons.

Att genomföra ett lönesamtal kan kännas utmanande för såväl chef som medarbetare. Ta del av vår mall och tips när du förbereder dig för ditt nästa lönesamtal.

Behöver du rekrytera personal i Malmö? Låt oss på TB-Group hjälpa dig! Vi har ett stort och uppdaterat kontaktnät och lång erfarenhet av Malmös arbetsmarknad.